misako

いや、でも休むにも短かったのです（泣） なのであまり読めてはいないのですが、友人の税理士から「本を読んでない人は語彙が少ない！自己啓発本ばかり読んでいても語彙は増えない！」と真っ当なことを言われたので、新書ランキングから […]

お盆休みなのに大雨が続いております　私の携帯電話も聞いたが事のないアラートが何回か鳴り「何事か！！」と大騒ぎでした　実家は海抜0メートル以下で、ちょっとしたことで道が冠水しておりましたのでとりあえず母に連絡をしました　東 […]

私の事務所には観葉植物が6株あり、床に置くようなかなり背の高いものが半数あります　事務所1部屋の数なので結構多いのでは？と思います　　 　頂き物も多いのですが、意識して増やしております　農学系の大学を卒業しているので、植 […]

働き方改革推進法やそれに伴う助成金、その他労働問題の相談窓口として、吹上に推進支援センターが設置されております 私も相談員としてお手伝いをしております 愛知働き方推進支援センターHP 電話相談や、ご来所いただいての無料相 […]

私が日頃参加しております労働問題研究会の勉強会がありまして、本日は私が講師の番となりました テーマは「私生活の非違行為を理由とする解雇」です 題材となる判例をもとに意見を出し合うのですが、この裁判の内容とは、鉄道事業者に […]

7月28日から30日までポートメッセ名古屋で開催されているJAPANITWEEK名古屋を見学してきました 目的は　AI業務自動化と　クラウド業務改革です　 ITは全く苦手で（こちらのブログの画像が変更できるようになったの […]

従業員の職業生活と家族生活の両立支援や女性の活躍促進に取り組む事業主を応援する「両立支援助成金」制度があります。最近「女性活躍推進法」についてのお問い合わせや相談が立て続いて何件かあったので、助成金の紹介です この助成金 […]

労働保険料申告書や算定基礎届の作成など、社労士の繫忙時期がひと段落し、ほっと一安心です　たまった仕事をこなしております 宮城県が令和２年度より「介護職働き方改革応援プロジェクト事業」と題し、県内介護事業所への「週休３日制 […]

タイトルのBYODとは（Bring　Your　Own　Device）となります　つまり、個人のスマートフォンやデバイス端末を業務に活用することです 就業規則を見直しされるお客様に、いつもお伺いしている質問の中に「社員の個 […]

令和3年6月16日に育児介護休業法が改正され、柔軟に育児休業を取得できるようになりました　施行日は令和4年4月1日から段階的に施行されます 主な改正内容は 現行法とは別に子の出生後8週間以内に4週間まで取得が可能になりま […]

カスタマーハラスメントに関するお問い合わせをいただきました ただ、カスタマーハラスメントについては、パワハラのような厚生労働省が定めた定義がなく、大手企業様も「カスタマーハラスメントに関する行動指針」といったようなものが […]

昨日から急に暑くなりました。もう半そででも外にいると汗ばんできます 毎年この時期に重要となります！と耳にタコができるほど聞かされているのが熱中症対策です　昨年の今頃は「来年はマスクなしの生活になると思うけど、今年はマスク […]